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河南中建水电工程有限公司四项长效经济管理机制促发展

本文摘要:河南中建水电工程有限公司 ——四项长效经济管理机制促发展河南中建水电工程有限公司为确保经济目标的顺利完成,同时在企业现有资源的基础上狠抓队伍建设,创建了四项长效经济管理机制。一是创建企业文化教育机制。精心组织职工队伍展开企业文化和职业道德教育,竖立较好的职工外部形象;二是创建规范的业务管理机制。 建立健全各项规章制度,更进一步强化市场信息管理。三是创建企业宣传机制。对企业增大宣传力度,减少企业的社会知名度。 ,同时提升队伍自身的责任感,提升工作效率。

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河南中建水电工程有限公司 ——四项长效经济管理机制促发展河南中建水电工程有限公司为确保经济目标的顺利完成,同时在企业现有资源的基础上狠抓队伍建设,创建了四项长效经济管理机制。一是创建企业文化教育机制。精心组织职工队伍展开企业文化和职业道德教育,竖立较好的职工外部形象;二是创建规范的业务管理机制。

建立健全各项规章制度,更进一步强化市场信息管理。三是创建企业宣传机制。对企业增大宣传力度,减少企业的社会知名度。

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,同时提升队伍自身的责任感,提升工作效率。四是创建信息奖励机制,充分发挥职工队伍的创造力,普遍收集工程信息,增进经济工作的发展,利用自身优势广揽社会工程。


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